「經理人獵才網」: 路不轉人轉－談經理人轉業的準備

覺得自己老是有「週一憂鬱症候群」嗎？工作無法再有熱情？每天只是按照上司指示完成工作，下班馬上離開一分鐘都不想停留？標榜一次註冊，所有獵人頭公司一起為您服務的「經理人獵才網」http://www.mgrjob.com/ 請你先誠實問自己目前工作的狀況，再考慮進行轉業：

1. 目前從事的工作與你真正有熱情的事情有關嗎？
2. 也許你的工作表現或薪資還不錯，但這真是你想要的工作嗎？
3. 你已經可以預見未來10年、甚至20年後的工作內容會是什麼情況。
4. 對自己的職涯規畫有短/中/長期目標嗎？

人的一生總會有面臨轉業的情形，它不過就是人生的一個過程，與其每天抱怨自己不得志，公司對不起自己，不如馬上做點小改變，逐漸讓夢想實現。那麼你要如何重燃工作熱情，為轉業提前作準備？我們建議你先做到以下幾點：

1. 研究如何將熱情與工作結合。先訂立明確的計畫，並細分成幾個短期目標，計畫的最後一定要可以達到長期的目標。

2. 將你的能力與興趣列表，看看它們是否能相符合？選擇讓你會有熱情的工作，若空有熱情但是能力或經驗不足，想辦法去進修或兼職等。

3. 擴大你的人際交友圈，設法先進入你將要從事的行業那個圈子。最好是能結交到一些從事該行業而且能夠給你真誠意見的朋友。當然，多認識幾家獵人頭公司，而且經常主動去更新自己的現況或打探職場動態，也是非常好的方法，這樣可以避免萬一公司有突發狀況不會措手不及。

4. 調整心態，將以前成就都歸零。不要怕改變，有改變才可能會有奇蹟發生。

「經理人獵才網」http://www.mgrjob.com/是華人地區最大的獵人頭聯盟。為充分維護中高階主管與求才企業的隱私，「經理人獵才網」讓人才與求才企業選擇以匿名的方式與獵才顧問進行互動，所有聯絡均透過系統代轉。人才註冊不需履歷，填寫足以辨識專業能力的資料就可能成為獵才顧問鎖定的candidate。有委外招募需求的企業也可以刊登訂單，讓手上有人選的headhunter立刻回應。求才企業無法瀏覽人才的資料，是「經理人獵才網」獨一無二的設計，完全隔絕在職中高階人才身份曝光的可能性。歡迎造訪http://www.mgrjob.com/ 或電洽經理人獵才網客服中心02-2528-4588，客服信箱service@mgrjob.com。